“山穷水复疑无路，柳暗花明又一村”，就在天下球迷已经绝望之时，美国职业篮球联赛（NBA）总裁“老狐狸”斯特恩和球员工会“四眼头领”亨特，停止了两人比试内力的邪门争斗，各让一步，遂使持续了190天的劳资纠纷化解，协议达成，剩余赛季终于保住。
曾料到这两位“谈判大师”会在最后一刻让步妥协，但不曾料想这两人在球员和老板们进行生死裁决之前抢先一步，把一场严肃的纷争演化成“涮”数亿球迷的把戏。虽然协议达成，但他俩罪大于功，无法令人饶恕。
经过整整一晚的一对一密谈，6日凌晨6点，两人达成妥协，在焦点争论的年收益比例上，各让一步，球员工资从占57％撤到55％。
纠纷化解后，赛季有望在2月第一周开始，剩余比赛估计不会超过50场，训练营可望在1月中开张；自由球员转会、赛程编排等将会加紧进行。
6日下午，184名赶到纽约的球员参加了投票，以179票赞成，5票反对通过了最新协议。原定7日中午举行的资方老板投票，有消息说，斯特恩已经建议取消，但也有消息说，老板们会对新协议进行批准性投票。从目前情形看，否决新协议已没有可能。
人们自然会惊讶这“针尖对麦芒”的对峙进行了190天，损失了437场比赛，仅差29小时赛季就被彻底埋葬的劳资“圣战”，为何在死缠硬泡的最后关头，突然被斯特恩和亨特的“金手指”一点拨，便云开雾散？其实，这两人一直在玩“看谁先眨眼”的赌徒游戏，双方的妥协并没有给对方造成明显收益或灾难。以下是达成协议的让步主要细节：
——两人同意从第四到第六年，球员的工资占总收益比55％（双方各自让步幅度相当，各损失4000万美元左右）；第七年中如果联赛财政收益好，球员收益可以上升为57％。
——双方同意将10年龄的老球员最高工资限制在1400万。劳方让步100万，资方让步175万；对1至5年龄的球员限额为900万，6至9年龄的球员为1100万，基本也是双方各让一步。
——每年球员的工资浮动对“伯德条款”球员是12％，其他球员为10％。
——资方接受劳方提出的“平均工资”特例和“中层工资”特例，容许每队每赛季有权和两名工资已经超标的球员签约。
总之，除了那争到手的几千万，其他都是枝节末梢。这场狠架打到最后谁也不是赢家。球员损失了5亿工资，戴上了工资封顶的铁钢盔，平均工资下降；老板们虽然争来些利益，但并没争回控制权，失去了民心并和球员结下仇。
最后的结论只能是一句话：这场因贪婪引起的愚蠢、邪恶的自杀战，已经动摇了52年历史的NBA帝国大厦根基。
